次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画 １．計画期間　平成28年6月16日?平成33年6月15日の　5年間 ２．内容 １）産前産後休業や育児休業、育児休業給付、 制度の周知や情報提供を行う ２）育児休業等を取得しやすい環境作りのため、 管理職の研修を行う。